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第一期星航计划--一线班组长能力提升训练营正式启动
05/14
.2024
为强化太阳集团2138登录入口电池经营管理的“最后一公里”，以高质量、高效率、标准化为目标，规范一线班组长的管理内容和行为，系统化提升现场管理的理论基础和实战能力，5月11日，太阳集团2138登录入口电池第一期“星航计划--一线班组长能力提升训练营”正式启动并举办现场培训。
启动会对项目内容进行介绍并对参训学员作出要求，一是要以空杯心态，积极参与，认真投入，严肃学习态度和纪律，勇于挑战自我，不仅在知识和技能上得到提升，更能在心智模式、领导风格上实现蜕变。二是要聚焦管理重点和有效性，在团队执行力、激励员工、高效沟通等软技能方面努力获得提升。三是要善于在实践中思考、总结、转化，坚持以学促用、学用结合，促进所管辖区域得到显著改善，推动一线管理工作上水平。
现场同时组织开展《班组长的安全管理》《班组长AM支柱推行步骤》《班组长教育训练支柱培训》等课程，课程中学员认真投入，积极互动，展现了良好的学习氛围。
据悉，“星航计划”依托班组长胜任力模型，设计了一线班组长的课程体系、并结合内外部资源共同赋能，筛选公司内部潜质讲师加入训练营为课程内化做准备。课程通过实战化的模拟演练、互动化的学习交流，课后实践应用和输出行动课题等“组合拳”形式助力一线班组长强化管理意识和技能、提升工作能力，进一步提升整体作战能力，助力公司高质量发展。
星航计划本年度计划开展三期，参加一期训练营的班组长有65人。
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